技改升级陆续完成 专业化生产凸显成效

　　2013年，西安重装集团继续以打造“示范工程、精品工程、百年工程”为目标，全力做好技改升级工作。目前，蒲白煤机技改项目已全面完成，渭南橡胶已进入试生产阶段,西北电缆已有一条生产线建成投产，煤矿与建设机械装备生产制造基地项目已进入设备安装阶段,铜川煤机项目已完成设备安装进入调试阶段，西重矿电航天基地项目已完成土建施工前期准备工作。随着技改升级项目建设的陆续完成，西安重装集团一厂一品专业化生产逐步实现。2013年2月，渭南橡胶公司整芯阻燃带试生产获得成功;4月，澄合煤机公司圆环链生产成功并实现销售;10月，西北电缆公司第一条电缆试生产成功;12月，韩城煤机公司研制的渭北最长带式******在韩城矿业下峪口煤矿投入使用。

　　设立国家科研工作站 科技创新硕果累累

　　2013年，国家人社部批准西安煤机公司设立博士后科研工作站。这是西安重装集团第一个博士后科研工作站，为重装集团引进和培养高水平人才，提高企业的技术创新能力，推进企业技术进步创造了条件。2013年，西安重装集团“大倾角煤层综采综放工作面成套装备关键技术”荣获国家科技进步二等奖、“EBZ230悬臂式掘进机”荣获陕西省科学技术进步二等奖、“高光效大功率LED防爆照明灯具研究与开发”荣获第六届陕西省煤炭工业科技成果二等奖、“煤矿地面用防爆抽出式对旋轴流通风机”和“EBZ160悬臂式掘进机”荣获第六届陕西省煤炭工业科技成果三等奖，当年获授权专利41项。西安重装集团被陕西省国资委和陕西省科技厅授予“科技创新先进集体”称号。

　　大力拓宽用人渠道 生产研发人才辈出

　　为激发干部队伍的生机和活力，2013年12月，西安重装集团通过公开竞聘，选拔任命了渭南光电公司总经理和矿电公司总经理。参加竞聘的16 名人员中有3名同志得到了提拔任用，2名同志调整到了重要岗位。这是西安重装集团进一步深化干部选拔任用工作采取的一项新举措。2013年度，西安重装集团董事长王增强被评为陕西省重点领域顶尖人才;陕建机司小柱荣获陕西省科技创新优秀工作者，其领导的科研团队被陕煤化集团评为科技创新优秀团队;林龙被陕西省政府授予“陕西省首席技师”;白小卫被中国煤炭工业协会命名为“煤炭行业技能大师”称号。

　　读书研讨明思路 比武比赛增活力

　　西安重装集团认真学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，先后多次举办学习研讨活动;成功举办了《下一个倒下的会不会是华为》读书演讲汇报会，进一步增强了员工的危机意识;组织全体员工观看了反映中国装备制造业振兴与崛起的大型纪录片《大国重器》并研讨;举办精细化管理专题讲座、“创新理论与方法”学习报告会、“共克时艰·圆梦重装”青年演讲比赛;全面开展了岗位描述、手指口述和职工操作技能比武活动；成功举办了首届员工羽毛球比赛,在陕西省国资委第一届职工羽毛球比赛中，西安重装集团选派的9名选手组成的陕煤化代表队，一路过关斩将，荣获比赛第一名。